DÍA DE LA MUJER: EMPRESAS CON POLÍTICAS DE IGUALDAD OBTIENEN MEJORES RESULTADOS

Si bien la desigualdad entre hombres y mujeres sigue siendo uno de los retos más grandes para las compañías, las empresas que aplican políticas de igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres tienen un 26% más de probabilidades de obtener mejores resultados comerciales, según un informe de la Organización Internacional de Trabajo.

De acuerdo al mencionado informe, por mejores resultados comerciales se consideran el aumento de la rentabilidad y la productividad; el aumento de la capacidad de atraer y retener el talento; el nivel de prestigio de la empresa; una mayor creatividad, innovación y apertura; y una mayor capacidad para calibrar el interés y la demanda de los consumidores.

RESULTADOS EMPRESARIALES

Según la última edición del ranking PAR realizado por Aequales, el 58% de empresas que operan en el Perú tiene políticas de equidad de género. De esta manera, Sanitas Perú es una de las compañías que tiene el compromiso de fomentar una cultura inclusiva de género.

“En Sanitas Perú creemos que la diversidad y la inclusión son vitales para poder generar un equipo con una mirada amplia y una capacidad creativa aún mayor. Es importante que, como compañías, estemos comprometidos a generar espacios que permitan tanto a hombres como mujeres desarrollar su potencial de manera equitativa”, señala Anna Lacambra, CEO de Sanitas Perú y única líder en una compañía de EPS en el país.

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